Sobre Sage HR

CakeHR hace que los recursos humanos pasen de ser de un quebradero de cabeza a ser un activo para las pymes.

Descrito como un software "que casi se ejecuta solo", no solamente automatiza las tareas repetitivas, sino que también libera a las empresas de la carga de usar hojas de Excel para la administración.

CakeHR es una solución de software de recursos humanos visual y fácil de usar. El tablero de mandos se puede personalizar y los empleados obtienen una visión clara de sus objetivos, tareas, permisos y feedback para mejorar la eficiencia.

Ofrece planificación de personal con funcionalidades básicas como la evaluación del rendimiento, la gestión de gastos y la incorporación y la desvinculación. Los beneficios directos de usar CakeHR incluyen una menor frecuencia de correos electrónicos y decisiones de recursos humanos impulsadas por datos gracias a las características enriquecidas de creación de informes y a la transparencia organizativa.

Constantemente posicionado en la lista de las 10 mejores soluciones de software de RR. HH. de GetApp desde 2016 y ganador del prestigioso premio Appealie, la asistencia al cliente en horario ininterrumpido de CakeHR se ubica entre los primeros 5 en decenas de reseñas.

También existe una aplicación móvil para Android e iOS.

Precios desde:

GBP 4,50/mes

  • Versión gratuita
  • Prueba gratis
  • Suscripción

Las 5 mejores alternativas a Sage HR

Beneficios clave de Sage HR

1. Sencillo de usar
2. Altamente visual
2. Fácil de navegar
3. Aplicación móvil para dispositivos iOS y Android
5. Conjunto de funcionalidades para satisfacer tus necesidades
6. Software galardonado y blog de recursos humanos

Clientes habituales

  • Trabajadores autónomos
  • Empresas pequeñas (2-50)
  • Empresas medianas (51-500)
  • Empresas grandes (500 o más)

Implementación

  • Basado en la nube
  • Entorno local

Disponible en los países siguientes

Andorra, Antigua y Barbuda, Anguila, Albania, Curazao , Argentina, Samoa Americana, Austria, Australia, Aruba, Islas Åland, Barbados, Bélgica, Bulgaria, Bermudas, Bolivia, Brasil, Bahamas, Belice, Canadá, Suiza, Islas Cook, Chile, Colombia, Costa Rica, Chipre, Chequia, Alemania, Dinamarca, Dominica, República Dominicana, Ecuador, Estonia, España, Finlandia, Fiyi, Islas Malvinas, Micronesia, Islas Feroe, Francia, Reino Unido, Granada, Guayana Francesa, Guernesey, Gibraltar, Groenlandia, Guadalupe, Grecia, Guatemala, Guam, Guyana, Honduras, Croacia, Haití, Hungría, Irlanda, Isla de Man, Islandia, Italia, Jersey, Jamaica, Kiribati, San Cristóbal y Nieves, Islas Caimán, Santa Lucía, Liechtenstein, Lituania, Luxemburgo, Letonia, Mónaco, Moldavia, Montenegro, San Martín, Islas Marshall, Macedonia del Norte, Islas Marianas del Norte, Martinica, Montserrat, Malta, México, Nueva Caledonia, Isla Norfolk, Nicaragua, Países Bajos, Noruega, Nauru, Nueva Zelanda, Panamá, Perú, Polinesia Francesa, Polonia, San Pedro y Miquelón, Puerto Rico, Portugal, Palaos, Paraguay, Rumanía, Serbia, Islas Salomón, Suecia, Eslovenia, Svalbard y Jan Mayen, Eslovaquia, San Marino, Surinam, El Salvador, Islas Turcas y Caicos, Tonga, Turquía, Trinidad y Tobago, Tuvalu, Estados Unidos, Uruguay, Ciudad del Vaticano, San Vicente y las Granadinas, Islas Vírgenes Británicas, Islas Vírgenes de EE. UU., Vanuatu, Wallis y Futuna, Samoa, Sudáfrica

Idiomas admitidos

alemán, checo, español, francés, hebreo , inglés, neerlandés, polaco, portugués, ruso, tailandés, ucraniano, árabe

Precios desde:

GBP 4,50/mes

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Las 5 mejores alternativas a Sage HR

Imágenes

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Vídeo de Sage HR
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Funciones

Funcionalidades totales de Sage HR: 171

  • API
  • Acceso móvil
  • Actualizaciones en tiempo real
  • Administración FMLA
  • Adquisición de talento
  • Alertas de móvil
  • Alertas y notificaciones
  • Almacenamiento de CV
  • Almacenamiento de documentos
  • Almacenamiento seguro de datos
  • Análisis de CV
  • Análisis de tendencias
  • Análisis en tiempo real
  • Aplicación móvil
  • Aprendizaje y desarrollo
  • Arrastrar y soltar
  • Autoevaluación
  • Autorizaciones basadas en roles
  • Base de datos de empleados
  • Biblioteca de métricas de recursos humanos
  • Búsqueda de CV
  • CRM
  • Calendarios de equipo
  • Cambio de turnos
  • Campos personalizables
  • Comentarios anónimos
  • Comentarios constantes
  • Comentarios de 360 grados
  • Comentarios/notas
  • Contratación de empleados
  • Contratación de personal
  • Control de procesos de aprobación
  • Control de versiones
  • Controles o permisos de acceso
  • Creación de informes en tiempo real
  • Creación de informes y estadísticas
  • Creación de informes/análisis
  • Creación de marca personalizable
  • Creación de organigramas
  • Creación de organigramas
  • Cálculo de horas extra
  • Datos en tiempo real
  • Definición y seguimiento de objetivos
  • Distribución de programas
  • Elementos interactivos
  • Encuestas y comentarios
  • Estudios de pulso
  • Evaluación de habilidades
  • Evaluación de pares
  • Evaluación del rendimiento
  • Facturación
  • Firma electrónica
  • Flujo de trabajo de aprobación
  • Formularios electrónicos
  • Fotos de empleados
  • Gestión de aplicaciones
  • Gestión de aprendizaje
  • Gestión de asistencia
  • Gestión de ausencias
  • Gestión de calendarios
  • Gestión de candidatos
  • Gestión de comentarios
  • Gestión de competencias
  • Gestión de control de horas
  • Gestión de correo electrónico
  • Gestión de documentos
  • Gestión de empleados
  • Gestión de encuestas y sondeos
  • Gestión de entrevistas
  • Gestión de evaluaciones
  • Gestión de flujos de trabajo
  • Gestión de indemnizaciones
  • Gestión de la descripción de trabajos
  • Gestión de la formación
  • Gestión de la orientación del flujo de trabajo
  • Gestión de nóminas
  • Gestión de políticas de permisos
  • Gestión de recursos
  • Gestión de recursos humanos
  • Gestión de reembolsos
  • Gestión de revisión del rendimiento
  • Gestión de selección de personal
  • Gestión de tareas
  • Gestión de ventajas
  • Gestión del rendimiento
  • Gestión del talento
  • Herramientas de colaboración
  • Herramientas de seguimiento del tiempo online
  • Historial de evaluaciones
  • Horas facturables y no facturables
  • Importación y exportación de datos
  • Informes personalizables
  • Integraciones de terceros
  • Integración contable
  • Integración de chat interno
  • Integración de redes sociales
  • Mano de obra variable
  • Manual del empleado
  • Medidas del rendimiento ponderado
  • Mensajería
  • Mentoría
  • Modelado predictivo
  • Modelo de planes de indemnización
  • Modelos
  • Modelos personalizables
  • Métricas de rendimiento
  • Notificaciones en tiempo real
  • Panel de actividades
  • Panel de comunicaciones
  • Perfiles de candidatos
  • Perfiles de empleados
  • Personalización
  • Plan de carrera individual
  • Planificación de instalaciones
  • Planificación de personal
  • Planificación de sucesiones
  • Planificación y asignación de recursos
  • Plantillas de correo electrónico
  • Portal de autoservicio
  • Portal de empleados
  • Portal para empleados
  • Previsión de trabajo
  • Programación
  • Programación a tiempo real
  • Programación automatizada
  • Programación de citas
  • Programación de cursos
  • Programación de entrevistas
  • Programación de grupos
  • Programación de recursos
  • Programación de tareas
  • Publicación de ofertas de empleo
  • Publicación y uso compartido
  • Recordatorios
  • Recordatorios por correo electrónico
  • Recursos humanos internos
  • Registro de auditoría
  • Registro de entrada/salida
  • Reloj registrador
  • Reserva en línea
  • Seguimiento continuo del rendimiento
  • Seguimiento de actividades
  • Seguimiento de ausencias
  • Seguimiento de ausencias por enfermedad
  • Seguimiento de candidatos
  • Seguimiento de candidatos
  • Seguimiento de conceptos facturables
  • Seguimiento de gastos
  • Seguimiento de horas de los empleados
  • Seguimiento de la asistencia
  • Seguimiento de la conformidad
  • Seguimiento de progreso de tareas
  • Seguimiento de rotación del personal
  • Seguimiento de tiempo en línea
  • Seguimiento de vacaciones/ausencias
  • Seguimiento del avance
  • Seguimiento del ciclo de revisión
  • Seguimiento del tiempo
  • Seguimiento del tiempo por cliente
  • Seguimiento horas/gastos
  • Seguridad SSL
  • Selección de evaluadores
  • Selección de personal social
  • Sincronización de calendario
  • Solicitud de empleo
  • Solicitudes de ausencias
  • Tiempo y asistencia
  • Valoraciones y reseñas
  • Varias divisas
  • Varias ubicaciones
  • Visualización de datos

Alternativas

BambooHR

4,6
#1 alternativa a Sage HR
BambooHR ofrece una solución para gerentes y empleados, con perfiles de empleados, solicitudes y aprobaciones de días...

Zoho People

4,3
#2 alternativa a Sage HR
Zoho People es un HRIS disponible por encargo en línea desarrollado para mantener la información de los empleados,...

Sage HRMS

3,7
#3 alternativa a Sage HR
Sage HRMS is a cloud-based human resource management solution that helps companies improve their HR policies and...

ZEP

4,7
#4 alternativa a Sage HR
ZEP is the time tracking solution for successful project management activities. It offers various modules for your...

Opiniones

Calificación general

4,4 /5
(305)
Relación calidad-precio
4,4/5
Funciones
4,1/5
Facilidad de uso
4,5/5
Asistencia al cliente
4,6/5

¿Ya tienes Sage HR?

¡Ayuda a los compradores de software! Las opiniones sobre los productos son útiles para que el resto de los usuarios podamos tomar las decisiones acertadas.

Mostrando 5 opiniones de 305
Veronoca
Calificación general
  • Sector: Administración gubernamental
  • Tamaño de la empresa: 5.001-10.000 empleados
  • Software usado A diario durante Más de dos años
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 8.0 /10

Software integral completo

Revisado el 14-08-2022

Por lo general es un producto que yo recomendaría sin lugar a dudas, fácil y rápida integración y...

Por lo general es un producto que yo recomendaría sin lugar a dudas, fácil y rápida integración y sistema de informes semcillo

Puntos a favor

Lo más efectivo del programa es su fácil implementación, incluso en organizaciones grandes, su parametrización es sencilla y rápida.

Puntos en contra

Lo menos positivo de este producto es la gestión de los días libres. En el caso de organizaciones que trabajen con tiempos de sprint y con una gestión flexible del tiempo no es tan efectivo como deberia

Paula
Calificación general
  • Sector: Desarrollo de programas
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado Mensualmente durante Más de un año
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 8.0 /10

El mejor software de RRHH

Revisado el 14-08-2022

Es un gran programa, recomendable en todo momento

Es un gran programa, recomendable en todo momento

Puntos a favor

Lo más interesante del software de Sage es la sencilla implementación, incluso en grandes organizaciones la implementación es rápida y sencilla

Puntos en contra

Los informes son algo básicos para la alimentación que requiere el programa

Vanes
Calificación general
  • Sector: Automoción
  • Tamaño de la empresa: 501-1.000 empleados
  • Software usado A diario durante Más de dos años
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 8.0 /10

Sage HR eine moderne und einfache Zeiterfassungs Application

Revisado el 27-10-2022

Der Gesamteindruck von Sage HR ist im ganzen eher positiv zu sehen. Die einfache bedienung der...

Der Gesamteindruck von Sage HR ist im ganzen eher positiv zu sehen. Die einfache bedienung der Oberflächen in bereichen woe Zeiterfassung,Lohnverrechnung,Personalmanagment und Urlaubsanträgen sind sehr einfach zu bedienen.Der Kundenservice ist sehr gut sowie das Preis/Leistungsngebot zu vergleichbaren Softwareprodukten.Mobile versionen werden angeboten und sind leicht implementierbar und sehr sicher aus sicht des Datenschutzes.ich würde es weiterempfehlen!

Puntos a favor

Sage HR war sehr leicht versändlich an unsere Kollengen gebracht und ist sehr bedienerfreundlichDer mobile zugangspunkt erleichtert den gebrauch für Homeoffice-aktivitäten um einiges.Es gibt sehr wenig ausfälle der Software, Programmfehler werden schnell behoben.Der Kundendienst ist sehr bemüht und frundlichoptimales Preis Leistungs Angebot

Puntos en contra

Die Bedienöberfläche im Urlaubsantragssegment ist manchmal verwirrend und hängt sich aufVorgesetzte bekommen anträge für die MS-Outlookschnottstelle zu Sage sehr verspätetÄnderungen der Schreibzugriffe bei Zeitänderungen für verschiedene Mitarbeiter / hierarchien sind mühsam

Alternativas consideradas

ZEP

Razones para elegir Sage HR

die Mobile Schnittstelle für Homeoffice Zeiterfassungen war bei Factro sehr Fehleranfällih

Software anterior

Factro

Razones para cambiar a Sage HR

Ich wurde darauf über einen Artikel in einem bekannten IT-Online Magazin aufmerksam.
Tshilidzi
Calificación general
  • Sector: Logística y cadena de suministro
  • Tamaño de la empresa: 2-10 empleados
  • Software usado A diario durante 6-12 meses
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 9.0 /10

It is possible that this could be the best HR software?

Revisado el 02-11-2022

It was great and effective software for ease scheduling platform .

It was great and effective software for ease scheduling platform .

Puntos a favor

The basic functionality that the software offers is really great simple to get around the UI.

Puntos en contra

It might be too basic for me but it is okay.

Stefan
Calificación general
  • Sector: Medios online
  • Tamaño de la empresa: 11-50 empleados
  • Software usado A diario durante Más de un año
  • Fuente de la reseña

Calificación general

  • Relación calidad-precio
  • Facilidad de uso
  • Asistencia al cliente
  • Probabilidad de recomendación 10.0 /10

Great

Revisado el 04-08-2017

Puntos a favor

For our company, it greatly simplifies the managing the holiday entitlement of our employees. Our employees appreciate the real-time view of their day-off and holiday balance.

Puntos en contra

- Day Offs:
In our company the day offs are flexible. Employees are supposed to take 2 day-offs per week, but sometimes these day-offs are shifted to the next week. (It's always within the same month though.)

It would be great to have some way to be alerted/monitor if someone requests more day-offs than they are entitled to. Right now I have to count the day off requests to make sure it's within their day-off limit. (Right now a staff could request more day-offs that they are entitled to.)

Having this said, I don't want it to be shown as a yearly quota, same holidays and public holidays, as these days can be taken anytime, while day-offs are not of that nature. However, a monthly quota would be fine.

- Time Tracking:
What is definitely missing is time tracking (for which we use HubStaff now) and overtime/undertime tracking. Our employees track their working time, and have a floating balance of time. Cake would be the complete and perfect HR solution if there was everything at a glance - the balance of Holiday, Public Holiday, Sick Days, Day-Offs and Over/Undertime.

Ideally, being able to differentiate between freelancers and full-time staff - where freelancer time results in salary and full-time staff time results in time balance.
Also, overtime should be able to be mutated (to holiday / day-off) or pay-off (define a per-hour amount for the time, calculate the pay-off, deduct the time from the balance.)

Respuesta de HR Bakery

Hi Stefan!

Many thanks for the detailed and honest review! We are making leave requests far more transparent for managers so that you can be alerted when they are overspent.

I'm going to set up a call with you to make sure you're being onboarded to the new Timesheets module we have been developing over the last months!

Mostrando 5 opiniones de 305 Todas las opiniones

Preguntas frecuentes sobre Sage HR

He aquí algunas preguntas frecuentes sobre Sage HR.

Sage HR ofrece los siguientes planes de precios:

  • A partir de: GBP 4,50/mes
  • Modelo de precios: Suscripción
  • Prueba gratis: Disponible

Prueba gratuita de 30 días 4,50 € por empleado al mes

Los clientes habituales de Sage HR son:

2-10, 11-50, 51-200, 201-500

Sage HR admite los siguientes idiomas:

alemán, checo, español, francés, hebreo, inglés, neerlandés, polaco, portugués, ruso, tailandés, ucraniano, árabe

Sage HR admite los siguientes dispositivos:

Android (móvil), iPhone (móvil), iPad (móvil)

Sage HR se integra con las siguientes aplicaciones:

Gmail, Google Calendar, Google Workspace, Microsoft Outlook, Slack, Zapier

Sage HR ofrece las siguientes opciones de asistencia:

E-mail/Help Desk, Preguntas frecuentes/foro, Base de conocimientos, Asistencia telefónica, Chat

Categorías relacionadas

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